【彈性薪資】115年度彈性薪資推薦申請方案收件開放!
國立臺中科技大學
115年度高教深耕計畫彈性薪資推薦申請方案公告
本校為強化延攬、留任及獎勵教學、研究、行政服務績優、產業實務具卓著貢獻或發展潛力之特殊優秀人才,依據教育部「延攬及留住大專校院特殊優秀人才實施彈性薪資方案」,訂定「國立臺中科技大學高教深耕計畫彈性薪資支給作業要點」,據以辦理彈性薪資獎勵。彈性薪資方案經費來源為教育部「高等教育深耕計畫」補助款。
一、申請對象:本校編制內外專任教學或研究人員。
二、資格審查:
(一)依彈性薪資申請公告日期(含)前算連續教學滿四學期以上,以教授學生具特殊優良表現或教學成果卓越之教師,由系所單位(含全人教育委員會)推薦。
(二)依國立臺中科技大學高教深耕計畫彈性薪資支給作業要點第十二項第二款,開放申請當年度,教師如有借調、留職停薪、退休、離職、不予聘任或違反教師聘約之情事,經查證屬實者,不得提出申請。
三、辦理時程:自公告日期起收件至115年9月14日(一)中午12:00止。(申請表及相關資料須於期限內送達高教深耕計畫辦公室,逾時恕不受理。)
四、作業流程:
(一)受推薦申請人提交申請表、影音資料及相關佐證資料(存放於光碟或隨身碟),送至主聘系所/單位檢覈,用印完成後,於收件截止前送至高教深耕計畫辦公室彙整。
(二)由高教深耕計畫彈性薪資審議委員會聘請校外專家學者擔任外審委員,分別進行初審及複審。
1.初審階段:
(1)高教深耕計畫辦公室依受推薦申請人所提交資料進行覆核。
(2)由相關領域外審專家,依據受推薦申請人提交之影音及佐證資料進行評核審查。
(3)高教深耕計畫彈性薪資審議委員會將依據整體送件情形及審查需求,決議是否辦理現場口頭報告。實際初審辦理形式與期程,將另行通知受推薦申請人,據以評選進入複審名單。
2.複審階段:聘請校外決審委員針對初審通過者之各項資料,進行最終審議與評選。
(三)高教深耕計畫彈性薪資審議委員會依審查結果,通過獎勵名單及核定獎勵金,並簽奉校長核准。
(四)獲獎名單公告於本校高教深耕計畫官網並書函通知所有推薦申請教師/系所/單位。
五、支給標準:最高支給標準為每人每月3萬6仟元整,彈性薪資獎勵金額將依當年度教育部高教深耕計畫經費核定結果進行調整,核給期程擬自115年1月至12月止(發放方式另行通知)。
六、支給額度:本校高教深耕計畫115年度編列彈性薪資推薦申請方案約200萬元。
七、請於申請時程內繳交以下資料:
|
編號 |
項目 |
說明 |
備註 |
|
1 |
國立臺中科技大學高教深耕計畫彈性薪資推薦申請表(附件一) |
敬請填畢特殊優秀事蹟說明後,並請推薦申請人親簽、任職單位主管簽章。 |
※請繳交紙本。 |
|
2 |
課程教學歷程影片(請參閱附件二評分基準表項目內容) |
|
影片時長:15到20分鐘內。 影片規格:(如未符合下列規定將予以扣分)
※影片注意事項:
|
|
3 |
資格審查所規定之連續教學四個學期內特殊優秀事蹟佐證資料 |
請申請人列出【資格審查所規定之連續教學四個學期內】優秀事蹟佐證,特別審查重點以展現於教學成果、學生成就或學生學習成效的相關績效、佐證。 |
非提供指定期間內之佐證將不予審查。 ※請存放於光碟或隨身碟後繳交。 |
|
4 |
觀摩「教學創新與卓越實踐分享會」 |
|
該分享會佔總分之10%,核分將依參與形式而定:
|
|
5 |
影片授權同意書(附件三) |
敬請申請人於公開授權同意書及肖像授權同意書簽名。 |
※請繳交紙本。 |
|
※以上資料如有逾期、佐證文件不全或申請流程不符合規定者,不予受理。 ※各項目評分佔比請詳見附件二評分基準表。 ※因光碟或隨身碟將於審查結束後始得歸還,請惠予提供非經常性使用之儲存裝置,以免影響個人使用。 |
|||
八、注意事項:
(一)推薦申請人之影音資料應同意授權公開上傳至學校影音平台或官方網站。
(二)本申請方案依據「國立臺中科技大學高教深耕計畫彈性薪資支給作業要點」第六項第二款審查基準之系所單位(含全人教育委員會)辦理作業執行。
(三)114年度獲教學卓越典範教師獎勵教師如有意於115年度再次提出彈性薪資推薦申請,需依115年度相關規定繳交完整申請資料。
(四)累計榮獲獎勵達三次者,不得再行申請或接受推薦。
九、若有未盡事宜,悉依高教深耕計畫辦公室公告辦理。
十、附檔說明:
附件一-國立臺中科技大學高教深耕計畫彈性薪資推薦申請表
附件二-115年度高教深耕計畫彈性薪資推薦申請方案-評分基準表
附件三-影片授權同意書(請老師簽名)
附件四-國立臺中科技大學高教深耕計畫彈性薪資支給作業要點
附件五-高等教育深耕計畫主冊共同關鍵績效指標
高教深耕計畫辦公室 謹啟
承辦人:曹宛蓁專任助理(分機:5658)
E-mail:pj0143@nutc.edu.tw





